As receitas operacionais da LLYC cresceram 14% em 2023, chegando a 83,1 milhões de euros

O Conselho de Administração da LLYC analisou, em sua última reunião, a prévia dos resultados de 2023, que inclui um aumento de 14% nas receitas operacionais, chegando a 83,1 milhões de euros, e um EBITDA recorrente de 18,4 milhões de euros, um aumento de 15%. Na reunião, o Conselho também aprovou os objetivos da empresa para 2024, incluindo a previsão de um crescimento orgânico de 8% nas receitas e no lucro operacional bruto, e a nomeação de Francisco Sánchez-Rivas como novo Presidente do órgão.

Prévia dos resultados

A LLYC encerrou 2023 com um forte crescimento nos números de seus negócios. A prévia dos resultados, enquanto o relatório final da auditoria está sendo elaborado, revela uma receita operacional de 83,1 milhões de euros, um novo recorde para a empresa. Esse valor é 14% superior ao obtido em 2022 (72,7 milhões de euros). Já o EBITDA recorrente (lucro operacional bruto) cresceu 15%, chegando a 18,4 milhões de euros.

A combinação do crescimento orgânico, com 8% a mais em receitas operacionais e 5% a mais em EBITDA, e do crescimento inorgânico, com a aquisição da BAM anunciada no final de março, possibilitou que a LLYC superasse as metas anunciadas para o ano, tanto em receitas quanto em lucratividade. A gestão adequada das despesas e da estrutura resultou em uma margem de 22%. As receitas totais (receitas operacionais mais o refaturamento de despesas de clientes) atingiram 101,4 milhões de euros, 13% a mais que no ano anterior (88,9 milhões de euros).

Os resultados de 2023 estão alinhados com os objetivos do Plano estratégico 2023-25 e são superiores aos índices de crescimento e de melhoria do EBITDA de referência internacional em Marketing e Assuntos Corporativos.

Os serviços oferecidos pela área de Deep Digital contribuíram significativamente para esses resultados. Essa unidade de negócios, que até então engloba marketing digital (criativo, performance e paid media) e soluções baseadas em transformação digital e inteligência, cresceu 21% em 2023. Ela já responde por 34,5% das receitas operacionais e 28,1% do EBITDA recorrente da empresa.

Para impulsionar ainda mais a transformação de sua oferta com inteligência artificial, a LLYC investiu 1,3 milhão de euros em PD&I em 2023, 62% a mais do que em 2022. O investimento em inovação facilitou, entre outros avanços, a criação de um modelo de IA próprio para medir a reputação que supera em 20 pontos de precisão as principais referências do mercado, segundo a Universidade Complutense de Madri, e já permitiu a análise de mais de 850 milhões de mensagens. Além disso, no último ano, a LLYC lançou o AIgent, uma solução de inteligência artificial generativa especializada em conversar sobre determinado campo do conhecimento.

Alejandro Romero, sócio e CEO Global da LLYC, declara: “2023 foi um ano crucial para a empresa, concluído com um balanço muito positivo. Em primeiro lugar, porque conseguimos atingir os objetivos definidos em termos de crescimento de receita e EBITDA. Segundo, porque começamos a nos tornar um ator relevante nos Estados Unidos com a aquisição da BAM. Terceiro, porque demos um passo decisivo em tecnologia. A inovação é marca registrada da LLYC, faz parte do DNA que José Antonio Llorente deixou para nós”.

“Também começamos a aplicar essa inovação em nosso modelo organizacional para sermos mais ágeis e respondermos às tendências tecnológicas e às necessidades do mercado, agregando valor aos nossos clientes. Além disso, é uma oportunidade de adaptar nossa organização ao crescimento ambicioso que pretendemos alcançar nos próximos anos”, afirma Romero.

Orçamento 2024

A LLYC espera manter o crescimento de seus resultados ao longo deste ano. O orçamento aprovado pelo Conselho de Administração da empresa prevê um aumento de 8% nos principais números: receitas operacionais, chegando a 90 milhões de euros, e EBITDA recorrente, que ficaria em torno de 20 milhões de euros. As aquisições planejadas para 2024 também contribuirão para esse objetivo de crescimento, já que a LLYC continua com seu plano de investir 40 milhões de euros no período de 2023-25.

O orçamento de 2024 foi elaborado de acordo com o novo modelo organizacional que a LLYC está implementando para responder melhor às necessidades de seus clientes. Esse modelo, com duas grandes áreas – Marketing e Corporate Affairs -, permitirá inovar e ampliar a oferta da empresa, buscando uma abordagem comercial mais integrada. O objetivo é ter uma estrutura mais eficiente, ágil e global que ofereça os melhores talentos em cada projeto.

A LLYC já é uma empresa de serviços de Marketing. Até o final de 2024, a área de Marketing será responsável por 46% das receitas, confirmando o potencial de crescimento dessa especialidade.

Novo Presidente

O Conselho de Administração da LLYC aprovou a nomeação de Francisco Sánchez-Rivas como novo Presidente. Sánchez-Rivas passou a fazer parte desse órgão em 2020 e esteve ativamente envolvido na estratégia de M&A da empresa, a qual continuará liderando em seu novo cargo, dando continuidade ao plano estratégico e de investimento apresentado no ano passado. Além disso, ele também será responsável pelo relacionamento com investidores institucionais. Ele tem mais de 30 anos de experiência em bancos de investimento, finanças e estratégia corporativa. Foi diretor do departamento de Corporate Finance da Deloitte e depois CEO da Edmond de Rothschild Corporate Finance na Espanha e em Portugal por quase 10 anos. Nos últimos 10 anos, foi diretor de várias empresas nos setores de serviços, energia, agroalimentação e tecnologia.

Sánchez-Rivas é formado em Ciências Econômicas pela Universidade Complutense de Madri, com MBA pela IESE Business School e AMP (Advanced Management Program) pela Harvard Business School e pós-graduação em Mercados Financeiros pela London School of Economics and Political Science. Francisco é casado e tem 4 filhas. Seus hobbies são arte e literatura. Atualmente, ele está estudando Literatura Inglesa em Oxford.

O Conselho de Administração também aprovou a incorporação de Alfonso Callejo como conselheiro independente. Ele é um dos executivos mais reconhecidos na Espanha em gestão de talentos e recursos humanos. Até 2023,ele atuou como “Group Vice President” de Recursos Humanos do negócio global de Energia da General Electric. Anteriormente, foi diretor-geral de Recursos Corporativos do Grupo Acciona, vice-presidente regional de Recursos Humanos de vários negócios da PepsiCo na Europa e na América Latina e diretor de Recursos Humanos da Procter & Gamble Portugal. Foi Presidente da Associação Espanhola de Diretores de Recursos Humanos. Tem doutorado em literatura espanhola e é apaixonado por formação e aprendizagem.