A Fundação LLYC é agora a Fundación José Antonio Llorente

A Fundação LLYC muda de nome. Passa a chamar-se Fundación José Antonio Llorente, em reconhecimento do legado deixado pelo fundador da empresa, um líder visionário que acreditava no poder da comunicação para gerar transformação social, com uma abordagem intergeracional que se centra nos jovens como motor de mudança e progresso. O seu compromisso com a tecnologia não foi apenas pela sua novidade, mas pelo seu potencial para melhorar as capacidades, proporcionar novas oportunidades e criar soluções inovadoras.

Para dar continuidade a este legado, Irene Rodríguez foi nomeada a nova Presidente da Fundação. Nesta nova etapa do projeto, Francisco Sánchez-Rivas, Mara Llorente, Luisa García, Ibo Sanz, Luis Martín, Teresa Rey, Juan Eduardo Hernández e María Claudia Gnecco juntam-se a ela como administradores.

“Continuaremos a gerar valor social através do Marketing e dos Assuntos Corporativos, com a firme convicção de que a comunicação é uma ferramenta poderosa que gera transformação. José Antonio acreditava firmemente que a comunicação ajuda a gerar compreensão e confiança entre pessoas, empresas e instituições, fundamentais para o progresso económico e social. Uma ferramenta muito poderosa que pode ajudar a resolver os grandes desafios da nossa sociedade. Esse é o grande legado que ele nos deixa”, diz Irene Rodríguez.

A Fundação, que está a renovar a sua identidade, centrará o seu plano estratégico para os próximos três anos na promoção da tecnologia entre as crianças e os jovens como motor de mudança e progresso, com projectos destinados à literacia digital e à sua correta utilização.

Alejandro Romero, Sócio e CEO Global da LLYC: “José Antonio sempre acreditou neste projeto. Gerou oportunidades de crescimento para os jovens, vendo neles não só o futuro da LLYC, mas também uma fonte constante de inovação e energia para a sociedade. Compreendeu o imenso potencial dos jovens como motores de mudança e progresso. A sua compreensão da liderança, a sua capacidade de antecipar o futuro e o seu compromisso com a juventude guiaram-nos e continuarão a guiar-nos nos próximos anos. Ensinou-nos que o verdadeiro sucesso se mede pelo impacto positivo que deixamos nos outros e no mundo”.

José Antonio Llorente criou a Fundação em 2016 para contribuir para a geração de valor social através da contribuição do talento e da experiência das pessoas que fazem parte da LLYC. O projeto é uma realidade graças aos mais de 1.300 profissionais da empresa e ao seu firme compromisso em 13 países, de contribuir com os seus conhecimentos em criatividade, influência e inovação para projectos com impacto social positivo para transformar realidades com as suas melhores ideias.

Em 2023, as iniciativas da Fundação beneficiaram 1.376 pessoas de 38 organizações, quase 60% mais do que no ano anterior. Envolveram 22 supervoluntários e 452 voluntários de todos os escritórios da LLYC.

Os projectos da Fundação

“Voces Futuras” é o projeto global da Fundação que, através do voluntariado dos seus profissionais, ajuda menores em risco de exclusão social a reforçar as suas técnicas de soft skills ligadas à comunicação e à oratória, com o objetivo de lhes oferecer ferramentas úteis para enfrentar o seu futuro pessoal e profissional com mais confiança. Desde 2019, a iniciativa ajudou mais de 1500 jovens em situação vulnerável a concluir com êxito os seus estudos e a encontrar emprego, a fim de sair do seu contexto de pobreza.

No ano passado, a Fundação também lançou “Puertas de Esperanza” (Portas da Esperança) no México. Este projeto visa tornar visíveis as histórias de pessoas LGTBIQ+ através das portas que deixaram para trás e das que se abriram graças à sua procura de autenticidade. Em colaboração com a Galeria Hilario Galguera, sete artistas de renome reinterpretaram as histórias de resiliência destas pessoas sob a forma de telas que representam as portas que lhes foram fechadas.

Outro projeto que se destaca pela sua criatividade e contribuição social é “Transparent”. A iniciativa foi levada a cabo em colaboração com a REDI (Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGTBI) para o Projeto Ámbar da Fundación 26 de Diciembre, com o objetivo de tornar visíveis as barreiras à inserção social e laboral das pessoas transgénero em Espanha e contribuir para incentivar o seu recrutamento.