GLORIA RAINES
HRBS LEAD, USA
Raines trabajará en la oficina de Detroit y dependerá de Tiago Vidal, Socio y Director de Talento y Tecnología. Sus principales prioridades serán alinearse con las necesidades del negocio, supervisar los procesos de integración del talento en línea con la estrategia de fusiones y adquisiciones de la región, aplicar estrategias de diversidad e inclusión y gestionar el talento basándose en los valores corporativos. Su objetivo es fomentar una cultura de colaboración y compromiso con la empresa.
EXPERIENCIA PREVIA.
Gloria Raines aporta más de 20 años de experiencia en Recursos Humanos, tanto en el sector público como en el privado, en diversos sectores. Ha trabajado y ocupado puestos de liderazgo en empresas notables como Lowe’s Companies, al tiempo que ha sido reconocida por liderar los esfuerzos de Diversidad, Equidad e Inclusión en Rocket Companies.
Como miembro de la junta de la sección estatal de la Asociación Nacional de Afroamericanos en Recursos Humanos, Gloria destaca en la alineación de las estrategias de RR.HH. con los objetivos empresariales, la creación de equipos de alto rendimiento y el fomento de una cultura de excelencia. Le encanta colaborar con socios empresariales para impulsar el éxito y apoyar el liderazgo ejecutivo a través de asociaciones eficaces de RRHH.
MÁS ALLÁ DE LLYC.
Le gusta pasar tiempo de calidad con su marido y sus dos hijos, viajar, trabajar la madera y realizar actos de bondad al azar con las personas con las que se cruza. Su momento perfecto consiste en reírse con una buena comida.
